关于印发《省供销社直属机关党建 2012年工作要点》的通知 直属各党委、总支、支部： 现将《省供销社直属机关党建2012年工作要点》印发给你们，请结合实际情况，认真贯彻执行。 附件：《省供销社直属机关党建2012年工作要点》 二〇一二年四月十一日 附件： 省供销社直属机关党建2012年工作要点 2012年省联社直属机关党委的总体工作思路是：坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真学习贯彻科学发展观，紧紧围绕省联社党组的工作重点，牢牢把握服务中心、建设队伍的核心任务，以开展“能力年”主题实践活动为总抓手，深化创先争优活动，进一步加强作风能力建设和学习型党组织建设，着力转变不适应、不符合科学发展观的思想观念，全面提升党建工作的科学化水平，以优异成绩迎接党的十八大和省第十次党代会胜利召开。 一、立足本职，服务基层，深化创先争优活动 1.加强理想信念教育，为创先争优提供精神动力。结合学习型党组织和学习型机关建设，大力开展“信仰、信念、信心”教育活动，教育引导机关党员干部防止和克服精神懈怠，激发内在动力，使创先争优成为党员的本能意识和自觉追求。 2.密切联系和服务群众，为创先争优提供作风保证。立足机关职能和岗位职责，多为基层办顺民意、解民忧、惠民生的实事好事。组织机关及窗口服务单位，列出本年度直接服务于“三农”、服务于基层的2至3件实事，公开承诺，抓好督促落实。 3.注重抓基础、强根基，为创先争优提供组织保证。深入开展“基层组织建设年”活动，认真解决基层组织建设方面存在的问题，采取多种形式加强基层党务干部的培训，充分调动基层党组织的工作活力，发挥各级党组织在完成中心任务的战斗堡垒作用。年内，将筹备组织好直属机关党委的换届选举工作，并指导届满的基层党组织完成换届。 4.突出加强能力建设，为党员干部立足岗位创先争优提供能力支撑。以“能力年”主题实践活动为契机，组织开展“服务三农、振兴供销、我的岗位、我的职责”大讨论活动，使全体党员干部进一步增强责任意识和职业意识，在改进工作作风，提高工作效能上创先争优。 5.重视创先争优工作成果的转化，为创先争优经常化提供制度保障。加强创先争优理论和实践研究，把“三诺”等创先争优的工作做法、创新成果，提炼升华为工作规范和工作机制。认真开展新一轮的“承诺、践诺、评诺”活动。 二、巩固和深化“学习年”成果，进一步加强学习型党组织和学习型机关建设 6.在学习认识上更加强调增强自觉性。引导党员干部加深对加强学习型党组织建设战略意义的认识，树立和强化终身学习的理念，不断增强党员干部自觉学习的内在动力。 7.在学习内容上更加注重系统深入。加强基础性学习，系统掌握中国特色社会主义理论；加强系统性学习，全面了解中外历史、文化、科技知识，优化党员干部知识结构，增强综合素质；加强应用性学习，坚持“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，努力成为本领域本行业的行家里手；加强前沿性学习，努力掌握和运用科学的新思想、新知识、新经验，提高战略思维和辩证思维，增强工作的预见性、前瞻性、创造性。 8.在学习形式上更加讲求丰富有效。根据机关、直属单位的实际，不断创新学习的方法手段，使学习更加富有时代特点，更加生动活泼，更加贴近党员干部需求，更加富有实际成效。
9.在学习目的上更加注意学以致用。注意理论知识、文化知识向实际工作能力转化，实践能力向实际工作效果转化，形成学习与工作相互促进的良好局面。 10.在学习重点对象上更加突出抓好领导干部、领导班子学习。认真落实理论中心组学习制度，完善学习计划，围绕全省供销社改革发展大局和本部门本单位的中心工作，组织多种形式的集体学习，加强对重大问题的专题学习研讨。倡导领导干部帮学、带学示范带动作用，提高学习型机关建设整体水平。 11.在学习管理上更加重视制度建设。把制度建设作为建设学习型党组织的基础环节，建立制度、完善制度、执行制度，用制度管学习、促学习，确保执行集体学习、个人自学、调查研究、岗位培训、主题教育、学习考核和成果转化等项规定，落实到位。 三、开展“能力年”主题实践活动，深入实施作风能力建设系统工程 12.全面提升党员干部的综合素质和履职能力。进一步深化理论武装工作和文化、专业知识的学习，组织多种形式的业务能力培训，大兴调查研究之风，不断提高机关干部履行岗位职责、提高工作绩效的能力和应对复杂局面、处理实际问题的能力，推动全省供销社的科学发展。 13.广泛开展知识竞赛、岗位练兵、技术比武等竞赛性活动。把加强学习作为提升能力的基本途径。发挥党群组织的优势，围绕“服务三农、振兴供销、我的岗位、我的职责”大力组织开展多种形式的知识竞赛、岗位练兵、技术比武和工作创新等竞赛活动，择优组织集中展示、观摩、评比，为党员干部职工展示能力才干提供平台。 14.举办提升履职能力系列讲座和专题培训班。机关及各单位要紧密联系本职业务工作的需要，制定提升党员干部履职能力培训计划，通过开展系列讲座、专题培训等多种形式，注重学习与市场、农村工作相关的经济、法律、科技等各方面的专业知识，增强党员干部“服务三农、振兴供销”的政策理论水平和工作能力。 15.突出机关党员干部的履职能力培养。结合“大讨论”活动，以机关处室党员干部为重点，推选在思想认识、工作作风、工作执行力、工作成效等方面表现突出的处室，总结他们的工作理念和先进业绩，利用多种形式，组织宣传交流，牢固树立“干好本职工作是基本功、做好中心工作才是真本领”的意识。 16、加强反腐倡廉教育，推进廉政制度建设。以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点，加强对党员干部特别是领导干部的廉洁从政教育。贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》和省委《实施办法》，通过廉政建设管理的制度化、程序化、规范化堵塞腐败的源头 四、发挥机关党建职能作用，推动党员干部密切联系和直接服务群众 17.建立和落实联系服务群众制度。进一步完善“领导干部联系点制度”，建立健全机关处室联系基层制度，开展调查研究、直接服务群众，指导和帮助基层理清思路、加大措施，推进创先争优活动的深入开展，取得实实在在的效果。 18.在联系和服务群众中改进工作作风。通过联系服务基层群众，更好地掌握基层实际，学习基层工作经验，自觉改进工作作风，努力从群众的反映呼声、意愿诉求中把握工作的着力点，从基层的实践需求、问题难点中寻找工作的突破口，提高做好本职工作的能力。 19.健全关怀帮扶机制。充分发挥党组织和群团组织联系群众优势，不断深化“党组织联系党员、党员联系群众”活动，扎实开展“送温暖工程”等活动，进一步做好困难党员、职工的帮扶救助工作。 五、推进新时期供销社文化建设，扎实做好群团工作和精神文明创建工作 20. 深入学习实践社会主义核心价值体系。坚定中国特色社会主义共同理想，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，弘扬“迎难而上、百折不挠，不断探索、勇于创新，求真务实、真心为民”的供销社精神，模范践行社会主义荣辱观，不断巩固干部职工团结奋斗的共同思想道德基础，形成推动全省供销社各项事业科学发展的强大精神力量。 21.加强机关文化建设。不断丰富干部职工精神生活，陶冶高尚道德情操，培养良好生活情趣。结合“2012·国际合作社年在中国”活动，大力开展积极进取、健康向上的机关文化建设活动。 22.加强群团建设。发挥群团组织在联系群众、服务群众、教育群众和维护群众合法权益等方面的重要作用，支持群团组织按照各自章程自主开展工作。各级群团组织要着眼服务全系统工作大局，围绕省联社党组的工作重点，发挥各自优势，创新工作方法，组织开展好各项群众性的活动，形成党建带群建、群建促党建的工作氛围。 23.深化精神文明创建活动。根据新的形势任务不断赋予文明创建新的内容，严格创建标准，加大创建力度，提升创建水平。实行“文明机关的创建活动”的项目化管理，调动各方面的积极性，努力实现“省级文明机关”的创建目标。
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